23 года в авиакомпании действует корпоративная пенсионная программа, из них более 10 лет ведущим ее провайдером является НПФ Сбербанка. Все это время сотрудничество ПАО Аэрофлот и НПФ Сбербанка велось исключительно в интересах работников авиакомпании, что привело к заметным результатам. На сегодняшний день более 12 тысяч работников активно формируют будущую корпоративную пенсию совместно с работодателем.

В ПАО Аэрофлот при содействии НПФ Сбербанка реализуется корпоративная пенсионная программа с паритетным участием. Это означает, что накопление средств на индивидуальном пенсионном счете сотрудника формируются совместно работником и работодателем.

«В нашей стране около 6% компаний предлагают своим сотрудникам пенсионные программы, и мы рады, что Аэрофлот является одной из таких социально-ориентированных компаний. В последнее время наши исследования фиксируют интерес россиян к корпоративным пенсионным программам. Так, по результатам опроса, проведенного в феврале 2020 года, 78% респондентов хотели бы пополнить свои накопления к пенсии еще и выплатами от своего работодателя.
Благодарим Аэрофлот за многолетнее партнерство в формировании эффективной корпоративной культуры сотрудников! Уверены, впереди нас ждет немало общих побед и достижений», — отметил генеральный директор НПФ Сбербанка Александр Зарецкий.

 

Ваш Пенсионный Брокер