АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд и АО «Концерн «Созвездие» (входит в АО «Объединенная
приборостроительная корпорация» госкорпорации Ростех) подписали договор о сотрудничестве
в сфере негосударственного пенсионного обеспечения, по условиям которого работники
предприятия станут участниками корпоративной пенсионной программы от АО НПФ ВТБ
Пенсионный фонд.
приборостроительная корпорация» госкорпорации Ростех) подписали договор о сотрудничестве
в сфере негосударственного пенсионного обеспечения, по условиям которого работники
предприятия станут участниками корпоративной пенсионной программы от АО НПФ ВТБ
Пенсионный фонд.
АО «Концерн «Созвездие», как социально ответственный работодатель, внедряет у
себя паритетную корпоративную пенсионную программу, которая позволит работникам
предприятия вместе с работодателем формировать дополнительную (негосударственную)
пенсию. Финансирование программы осуществляется за счет взносов предприятия и
его работников на долевой (взаимной) основе на пенсионные счета работников в АО
НПФ ВТБ Пенсионный фонд.
себя паритетную корпоративную пенсионную программу, которая позволит работникам
предприятия вместе с работодателем формировать дополнительную (негосударственную)
пенсию. Финансирование программы осуществляется за счет взносов предприятия и
его работников на долевой (взаимной) основе на пенсионные счета работников в АО
НПФ ВТБ Пенсионный фонд.
«Мы рады началу сотрудничества с концерном «Созвездие» и видим в нем надежного
клиента и партнера», – отметила Генеральный директор АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд Лариса Горчаковская – «Сегодня большинство крупных российских и международных компаний, работающих
в России, имеют корпоративные пенсионные программы. Экономический и социальный
эффект от внедрения таких программ очевиден: сотрудники получают дополнительные
социальные гарантии и достойный уровень пенсии, а предприятие – лояльность коллектива
и налоговые преференции».
клиента и партнера», – отметила Генеральный директор АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд Лариса Горчаковская – «Сегодня большинство крупных российских и международных компаний, работающих
в России, имеют корпоративные пенсионные программы. Экономический и социальный
эффект от внедрения таких программ очевиден: сотрудники получают дополнительные
социальные гарантии и достойный уровень пенсии, а предприятие – лояльность коллектива
и налоговые преференции».
Генеральный директор АО «Концерн «Созвездие» Азрет Беккиев отметил: «Корпоративная пенсионная программа – один из ключевых инструментов
социальной политики концерна наряду с ДМС. Участие в ней является важным стимулом
как для молодых специалистов, так и для сотрудников старшего поколения, выбирающих
привлекательные условия работы в «Созвездии». АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд известен
добросовестным опытом и доказывает статус надежного партнера, что позволяет нам
говорить о долгосрочном взаимовыгодном сотрудничестве».
социальной политики концерна наряду с ДМС. Участие в ней является важным стимулом
как для молодых специалистов, так и для сотрудников старшего поколения, выбирающих
привлекательные условия работы в «Созвездии». АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд известен
добросовестным опытом и доказывает статус надежного партнера, что позволяет нам
говорить о долгосрочном взаимовыгодном сотрудничестве».
***
АО «Концерн «Созвездие» (www.sozvezdie.su) входит в АО «Объединенная приборостроительная корпорация» госкорпорации Ростех.
Компания специализируется на разработке и создании высокотехнологичных интеллектуальных
систем управления и связи, радиоэлектронной борьбы и специальной техники для Вооруженных
Сил Российской Федерации и других специальных формирований, современных систем
и средств, а также гражданской и телекоммуникационной продукции. Продукция интегрированной
структуры экспортируется в более 25 стран ближнего и дальнего зарубежья.
Компания специализируется на разработке и создании высокотехнологичных интеллектуальных
систем управления и связи, радиоэлектронной борьбы и специальной техники для Вооруженных
Сил Российской Федерации и других специальных формирований, современных систем
и средств, а также гражданской и телекоммуникационной продукции. Продукция интегрированной
структуры экспортируется в более 25 стран ближнего и дальнего зарубежья.
АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд (www.vtbnpf.ru) – динамично развивающийся негосударственный пенсионный фонд, один из лидеров
пенсионного рынка России. Является участником международной финансовой Группы
ВТБ.
пенсионного рынка России. Является участником международной финансовой Группы
ВТБ.
АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд предоставляет услуги по обязательному пенсионному
страхованию (ОПС) и негосударственному пенсионному обеспечению (НПО), включая
разработку и реализацию корпоративных пенсионных программ во всех регионах России.
страхованию (ОПС) и негосударственному пенсионному обеспечению (НПО), включая
разработку и реализацию корпоративных пенсионных программ во всех регионах России.
Лицензия №269/2 от 18.10.2007 г. на осуществление деятельности по пенсионному
обеспечению и пенсионному страхованию выдана Федеральной службой по финансовым
рынкам России.
обеспечению и пенсионному страхованию выдана Федеральной службой по финансовым
рынкам России.
Надежность фонда подтверждена ведущим рейтинговым агентством «Эксперт РА» (рейтинг
А++ «Исключительно высокий (наивысший) уровень надежности», прогноз «стабильный»).
А++ «Исключительно высокий (наивысший) уровень надежности», прогноз «стабильный»).
АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд внесено в реестр негосударственных пенсионных фондов
– участников системы гарантирования прав застрахованных лиц в системе обязательного
пенсионного страхования 11 февраля 2015 года под номером 18.
– участников системы гарантирования прав застрахованных лиц в системе обязательного
пенсионного страхования 11 февраля 2015 года под номером 18.
Адрес Головного офиса Фонда: Россия, 109147, г. Москва, ул. Воронцовская, д.
43, стр. 1.
43, стр. 1.
Телефон круглосуточной службы информационной поддержки клиентов: 8 (800) 775-25-35
(звонок из регионов России бесплатный).
(звонок из регионов России бесплатный).
Ваш Пенсионный Брокер
(по информации фонда)
