Если Вы хотите написать комментарий или задать уточняющий вопрос, напишите его здесь. Если Вы хотите задать НОВЫЙ вопрос - создайте НОВУЮ тему. На НОВЫЕ вопросы, заданные здесь, администрация давать ответы не будет.
Новости › Форумы › Задать вопрос › Вопроса о среднемесячном заработке за 60 месяцев
-
АвторСообщения
-
КалягинаПри первичном приеме документов на оформление пенсии во возрасту инспектор сказала, что примет среднемесячный наработок за любые 60 месяцев подряд до 1 января 2000 года, а не до 1 января 2002 года, как указано в перечне документов в постановлении Министерством труда и соцразвития РФ и ПФ РФ от 27.02.2002 №16/19па.
Я пожелала выгодные мне 60 месяцев за с февраля 1996 по январь 2001. Инспектор приняла только по 31 декабря 1999 года. Мне еще требуется донести справку за 1995 год, где мне не выгодно, да и там в организации все в отпусках. Изменились ли сроки и где посмотреть ссылки на изменение? Или инспектор ошиблась? Зараннее благодарю за ответ. Калягина Н.А. С-Петербург, Приморский район. т. 341-48-79 -
Ваш Пенсионный БрокерУважаемая Калягина!
Изменений в указанный Вами порядок не вносилось.
Описанный Вами случай мог произойти, например, если организация, справку от которой Вы представляете за 2000-2001 годы, сдавала в ПФР за те периоды «пустые» отчеты, т.е. по ее данным зарплата не начислялась и базы для начисления взносов в ПФР не было. Тогда заставить ПФР принять Ваши справки о зарплате нереально даже через суд – специалисты ПФР в этой ситуации правы.
Наиболее вероятная причина – отсутствие индивидуальных сведений на Вас за этот период в системе персонифицированного учета ПФР. В этом случае оптимальный вариант – обратиться к Вашему работодателю, чтобы он представил сведения в ПФР. Альтернативный вариант – обратиться в суд, чтобы он обязал ПФР принять справки о зарплате, т.к. в пункте 2 статьи 30 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» указано, что принимается заработок за 2000-2001 годы по сведениям персонифицированного учета либо за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых работодателями. В качестве одного из доводов для суда можно использовать тот факт, что если сведения Вашим работодателем не представлялись, то ПФР наверняка не принял всех возможных мер по их истребованию – вероятнее всего, ПФР не штрафовал организацию за непредставление сведений, как это предусмотрено статьей 17 Федерального закона от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования».
Также это могло случиться, если Ваш работодатель представил индивидуальные сведения на всех работников, и общая сумма страховых взносов сошлась с суммой, указанной в расчетной ведомости по страховым взносам в ПФР (с налоговой декларацией по страховым взносам), но на Вас сведения не представлялись. Тогда единственно возможный вариант – работодателю переделать индивидуальные сведения.
Если же ни одна из описанных причин не подходит к Вашему случаю, то это, вероятнее всего, ошибка специалиста ПФР, что маловероятно.
В любом случае, для решения этой проблемы рекомендуем сначала попросить у специалиста ПФР пояснения, почему она не принимает нужный Вам период. -
АвторСообщения