ВЕРНУТЬСЯ К СПИСКУ ВОПРОСОВ
Внимание! Ответы на вопросы даются в соответствии с законодательством, действующим на дату ответа.
Если Вы хотите написать комментарий или задать уточняющий вопрос, напишите его здесь.
Если Вы хотите задать НОВЫЙ вопрос - создайте НОВУЮ тему.
На НОВЫЕ вопросы, заданные здесь, администрация давать ответы не будет.
-
-
Владимир Самсонов
Уважаемый Брокер!
Пользуюсь Вашим сайтом. Мне он нравиться. Спасибо за ответы. Прошу Вас ( для сравнения с сегодняшним днем), если это возможно и Вас не затруднит, расчитать мою пенсию:
подполковник, выслуга лет-20, уволился в 1992 году с должности старшего офицера отдела штаба военного округа.
Заранее благодарен.
-
Ваш Пенсионный Брокер
Уважаемый Владимир!
В 1992 г. пенсия военнослужащим рассчитывалась по закону СССР от 28.04.1990 г. «О пенсионном обеспечении военнослужащих».
Статья 14, пункт а) этого закона: Пенсии за выслугу лет назначаются в следующих размерах:
лицам, имеющим выслугу 20 лет и более: за выслугу 20 лет – 40 процентов; за каждый год выслуги свыше 20 лет — 3 процента указанных сумм денежного довольствия, но всего не более 75 процентов этих сумм.
Таким образом, по указанному закону Вам должна быть назначена пенсия в размере 40 процентов от суммы денежного довольствия.
В настоящее время пенсия военнослужащим рассчитывается по закону от 12.02.1993 г. № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы и их семей».
Статья 14, пункт а) этого закона: Пенсия за выслугу лет устанавливается в следующих размерах:
лицам, имеющим выслугу 20 лет и более: за выслугу 20 лет — 50 процентов соответствующих сумм денежного довольствия, предусмотренного статьей 43 настоящего Закона; за каждый год выслуги свыше 20 лет — 3 процента указанных сумм денежного довольствия, но всего не более 85 процентов этих сумм.
При этом денежное довольствие определяется на день назначения (п. 8 Постановления Правительства РФ от 22.09.1993 г. № 941).
Таким образом, по действующему в настоящее время закону Вы должны были бы получать 50 процентов суммы Вашего денежного довольствия на день увольнения.
